تاریخ انتشار: ۱۸ بهمن ۱۴۰۴ - ۱۳:۳۴

طبق مصوبه کمیسیون تلفیق بودجه، افزایش حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۵ به‌صورت پلکانی و متناسب با حقوق پایه تعیین شد، به‌طوری‌که درصد رشد برای حقوق‌بگیران کم‌درآمد تا ۴۳ درصد است و برای سطوح بالاتر به حدود ۲۱ درصد کاهش پیدا می‌کند، هدف اصلی این رویکرد حفظ قدرت خرید و کاهش شکاف درآمدی اعلام شده است.

بر اساس آخرین اظهارات مراجع تقنینی کشور، افزایش حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۵ به‌صورت پلکانی و متناسب با میزان حقوق پایه در سال ۱۴۰۴ طراحی شده است؛ رویکردی که با هدف کاهش شکاف درآمدی و حمایت بیشتر از حقوق‌بگیران کم‌درآمد در دستور کار قرار دارد.

 به گفته سخنگوی کمیسیون تلفیق بودجه، میزان افزایش حقوق کارمندان دولت در سال آینده بین ۲۱ تا ۴۳ درصد خواهد بود و هرچه سطح حقوق پایه پایین‌تر باشد، درصد افزایش بالاتری اعمال می‌شود.

جزئیات افزایش حقوق کارمندان بر اساس دریافتی سال ۱۴۰۴

طبق اطلاعات منتشرشده کارمندانی که در سال ۱۴۰۴ حقوق پایه ۱۳ میلیون تومان دریافت می‌کردند، مشمول بیشترین میزان افزایش یعنی ۴۳ درصد شده‌اند و حقوق آن‌ها در سال ۱۴۰۵ به حدود ۱۸.۶ میلیون تومان خواهد رسید.

در همین راستا حقوق‌بگیرانی با دریافتی ۱۵ میلیون تومان در سال گذشته، افزایش ۴۰ درصدی را تجربه می‌کنند و حقوق آن‌ها به ۲۱ میلیون تومان می‌رسد.

با افزایش سطح درآمد، درصد رشد حقوق به‌صورت تدریجی کاهش پیدا می‌کند، به‌عنوان نمونه:

حقوق ۱۷ میلیون تومانی با افزایش ۳۷.۶ درصدی به حدود ۲۳.۴ میلیون تومان رسیده است.

برای حقوق ۳۰ میلیون تومانی، افزایش ۲۸.۶ درصدی در نظر گرفته شده که دریافتی جدید را به حدود ۳۹ میلیون تومان می‌رساند.

عدد چیست و برای کجاست؟

۱۳ حقوق پایه (حقوق ۱۴۰۴) برای گروه کم‌درآمد (۱)

۴۳% بیشترین درصد افزایش حقوق برای حقوق ۱۳ میلیون تومان

۱۸٫۶ میلیون تومان حقوق جدید کارمند با حقوق پایه ۱۳ میلیون تومان

۱۵ حقوق پایه (حقوق ۱۴۰۴) برای گروه دوم

۴۰% درصد افزایش حقوق برای حقوق ۱۵ میلیون تومان

۲۱ میلیون تومان حقوق جدید کارمند با حقوق پایه ۱۵ میلیون تومان

۱۷ حقوق پایه (حقوق ۱۴۰۴) برای گروه سوم

۳۷٫۶% درصد افزایش حقوق برای حقوق ۱۷ میلیون تومان

۲۳٫۴ میلیون تومان حقوق جدید کارمند با حقوق پایه ۱۷ میلیون تومان

۳۰ حقوق پایه (حقوق ۱۴۰۴) برای گروه چهارم

۲۸٫۶% درصد افزایش حقوق برای حقوق ۳۰ میلیون تومان

۳۹ میلیون تومان حقوق جدید کارمند با حقوق پایه ۳۰ میلیون تومان

۵۵ حقوق پایه (حقوق ۱۴۰۴) برای گروه بالاتری

۲۵% درصد افزایش حقوق برای حقوق ۵۵ میلیون تومان

۶۹ میلیون تومان حقوق جدید کارمند با حقوق پایه ۵۵ میلیون تومان

۶۰ حقوق پایه (حقوق ۱۴۰۴) برای گروه بعدی

۲۵% درصد افزایش حقوق برای حقوق ۶۰ میلیون تومان

۷۵ میلیون تومان حقوق جدید کارمند با حقوق پایه ۶۰ میلیون تومان

۱۰۰ حقوق پایه (حقوق ۱۴۰۴) در بالاترین سطح

۲۳% کمترین درصد افزایش حقوق برای حقوق ۱۰۰ میلیون تومان

۱۲۳ میلیون تومان حقوق جدید کارمند با حقوق پایه ۱۰۰ میلیون تومان

۲۰ تا ۴۳% بازه کلی درصد افزایش حقوق با شیب معکوس در بودجه سال ۱۴۰۵ 

افزایش حقوق سطوح بالای درآمدی

در سطوح بالاتر، درصد افزایش محدودتر شده است. کارمندانی با حقوق:

۵۵ میلیون تومان در سال ۱۴۰۴، با افزایش ۲۵ درصدی به حدود ۶۹ میلیون تومان می‌رسند.

۶۰ میلیون تومان نیز مشمول همین افزایش ۲۵ درصدی شده و حقوق آن‌ها در سال ۱۴۰۵ به ۷۵ میلیون تومان افزایش پیدا می‌کند.

در بالاترین سطح درآمدی، کارمندانی که در سال ۱۴۰۴ حقوق ۱۰۰ میلیون تومانی دریافت می‌کردند، کمترین میزان افزایش یعنی ۲۳ درصد را خواهند داشت و حقوق آن‌ها به حدود ۱۲۳ میلیون تومان می‌رسد.

هدف‌گذاری دولت از افزایش پلکانی حقوق‌ها

این سیاست پلکانی افزایش حقوق نشان‌دهنده تلاش دولت برای حفظ قدرت خرید اقشار کم‌درآمد و در عین حال کنترل و تعدیل شکاف درآمدی در میان کارکنان دولت است؛ رویکردی که در سال‌های اخیر به یکی از محورهای اصلی سیاست‌گذاری بودجه‌ای تبدیل شده است، لازم به ذکر است که اجرایی شدن نهایی این ارقام منوط به تصویب در صحن علنی مجلس شورای اسلامی و تأیید شورای نگهبان خواهد بود و تا آن زمان، اعداد اعلام‌شده در حد پیشنهاد و جمع‌بندی کمیسیون تلفیق بودجه محسوب می‌شود.